Word-Vorlage für die Lackierkabine herunterladen

Betriebsanweisung für die Lackierkabine herunterladen (Word, eine A4-Seite)

Öffnen Sie die Datei an dem Arbeitsplatz, für den sie später gelten soll. Nehmen Sie die Anlagenunterlagen, die Gefährdungsbeurteilung der Lackiererei und die Anweisungen für die dort verwendeten Stoffe dazu. Die Klammern markieren Angaben, die der Betrieb einsetzen muss. Streichen Sie Tätigkeiten, die an dieser Anlage nicht zum Auftrag gehören. Solange etwa der zulässige Zutritt während einer Betriebsphase ungeklärt ist, bleibt das Blatt ein Entwurf.

Welches Muster passt zu dieser Anlage?

Die DGUV Information 209-014 enthält im selben Anhang zwei unterschiedliche Muster. Auf Seite 56 geht es um das Spritzen eines bestimmten lösemittelhaltigen Beschichtungsstoffs. Die Seiten 57 und 58 behandeln einen Lackierstand mit seiner Ausrüstung, den Gefahren bei der Bedienung und dem Verhalten bei Störungen. Der Stoffbogen liefert keine Bedienfreigabe für eine Kabine. Umgekehrt bestimmt das Anlagenblatt noch nicht, welche Schutzausrüstung für einen konkreten Härter geeignet ist. DGUV-Muster für den Beschichtungsstoff · DGUV-Muster für den Lackierstand

Eine weitere Vorlage aus dem Maler- und Lackiererhandwerk führt Spritzkabine, Universalarbeitsplatz und Trockner gemeinsam auf. Das kann bei der Stoffunterweisung helfen. Für den Aushang am Bedienplatz muss trotzdem klar sein, ob die Beschäftigten hier spritzen, Werkstücke nur zum Abdunsten abstellen oder ein Trocknungsprogramm nutzen dürfen. Bei der Trocknung können auch aus wasserbasierten Lacken Lösemittel freigesetzt werden. Verbändemuster für Lackieranlagen · BGHM zur Lacktrocknung

Was muss die Bedienperson an der Kabine entscheiden können?

Situation am Arbeitsplatz Was auf dem örtlichen Blatt stehen sollte
Ein Auftrag beginnt Anlagenkennung, zugelassene Tätigkeit und Lacksystem nennen. Beschreiben, woran die Bedienperson den erforderlichen Zustand der Absaugung erkennt und was sie bei unklarem Befund tun soll.
Das Werkstück bleibt zum Abdunsten oder Trocknen Für jede erlaubte Betriebsart festhalten, wer sie wählen darf, ob der Bereich dafür frei sein muss und woran das Team den erlaubten Wiederzutritt erkennt. Bei separatem Trockner den Übergabeort nennen.
Die Lüftung meldet eine Störung Die örtliche Regel zum Unterbrechen des Spritzens und zum sicheren Verlassen oder Sichern des Bereichs einsetzen. Meldestelle, Anlagenkennung und die Information nennen, die die nächste Schicht benötigt.
Rückgabe an die Schicht Festlegen, wer die Wiederaufnahme für diesen Auftrag freigibt und wie die Bedienperson davon erfährt. Auch wenn die Meldung quittiert ist, kann die Reparatur noch offen sein.

Übernehmen Sie Bezeichnungen vom tatsächlichen Bedienplatz. Eine rote oder grüne Leuchte hat nur die Bedeutung, die für diese konkrete Steuerung dokumentiert ist. Tragen Sie auch Ablüftzeiten, zulässige Beladung oder Einstellungen nur ein, wenn sie für Anlage, Verfahren und Material ermittelt und freigegeben sind. Für die Aufteilung von Bedienung, Reinigung und Instandhaltung hilft die Betriebsanweisung für Maschinen. DGUV zum Betrieb von Lackierkabinen

Zwei Kabinen und ein fehlendes Anbauteil

In einem fiktiven Karosseriebetrieb ist K1 nur für das Spritzen eingerichtet. Das Team übergibt fertig beschichtete Teile an einen separaten Trocknungsbereich. Die Arbeitsanweisung für K1 braucht den vorgesehenen Abstellplatz und den sicheren Transportweg. Der aus einem anderen Blatt übernommene Satz „Trocknungsprogramm starten“ wird gestrichen.

K2 ist eine Kombikabine. Nach dem Wechsel in den Trocknungsbetrieb bemerkt die Bedienperson, dass ein Anbauteil innen liegt. Für K2 legt der Betrieb fest, dass während dieser Phase niemand zur Teileentnahme eintritt. Das Blatt nennt die Stelle, die den zulässigen Zugang nach dem vorgesehenen Ablauf bestätigt. Weder die abgelaufene Zeit auf einer Armbanduhr noch ein Klopfen von außen genügt der örtlichen Regel. Erst mit der für K2 festgelegten Bestätigung darf das Teil geholt werden.

Beispiel für die Schichtübergabe an K2. „Beim nächsten Spritzauftrag fehlte die vorgesehene Anzeige für die Absaugung. Spritzauftrag unterbrochen, Störung an die Schichtleitung gemeldet. Die Meldung am Bedienfeld ist inzwischen erloschen. Die vereinbarte Rückgabe der Kabine durch die Instandhaltung steht aus. Auftrag bleibt gesperrt.“

Im Beispiel sind zwei verschiedene Fragen offen: Darf jemand hinein, und darf wieder gespritzt werden? Lassen Sie eine Bedienperson beide Fragen anhand des Entwurfs am Platz beantworten. Spielen Sie die Meldung im Gespräch durch. Muss die Person über ein Symbol, den Anruf bei der Spätschicht oder die Zuständigkeit raten, ergänzen Sie genau diese Angabe vor der Freigabe. Das DGUV-Muster nennt die Meldung von Störungen an Vorgesetzte oder deren Vertretung. DGUV-Muster, Verhalten bei Störungen

Arbeitsmittel, Gefahrstoffe und Unterweisung zusammenführen

  1. Arbeitsmittel zuordnen. Vor der ersten Verwendung muss eine verständliche schriftliche Betriebsanweisung an geeigneter Stelle zur Verfügung stehen, soweit die gesetzliche Ausnahme nicht greift. Eine mitgelieferte Gebrauchsanleitung oder Betriebsanleitung kann dafür genügen, wenn sie gleichwertige Informationen enthält. Bei sicherheitsrelevanten Änderungen der Arbeitsbedingungen ist die Anweisung zu aktualisieren. BetrSichV § 12 Absätze 1 und 2
  2. Lack, Härter und Reiniger zuordnen. Für Gefahrstofftätigkeiten müssen die Beschäftigten die einschlägigen Gefahren, Schutzmaßnahmen und Regeln für Störungen und Notfälle verstehen. Nennen Sie die konkrete Stoffanweisung und ihren Ablageort. Welcher Atemschutz für den Spritzauftrag vorgesehen ist, muss zur beurteilten Tätigkeit passen. Nach TRGS 555 dürfen Anweisungen zusammengefasst werden, wenn alle Schutzziele gewahrt bleiben. Eine Stoffgruppe setzt bei den jeweiligen Tätigkeiten ähnliche Gefährdungen und vergleichbare Schutzmaßnahmen voraus. GefStoffV § 14 Absatz 1 · TRGS 555, Abschnitt 3.1
  3. Vor Ort unterweisen. Vermitteln Sie die Arbeitsregeln vor der ersten Verwendung und anschließend mindestens jährlich. Bei Gefahrstofftätigkeiten verlangt die Verordnung eine mündliche, arbeitsplatzbezogene Unterweisung anhand der Betriebsanweisung. Nutzen Sie dafür die Betriebsarten, Meldewege und Erste-Hilfe-Einrichtungen, die das Team tatsächlich vorfindet. GefStoffV § 14 Absatz 2

Die Redaktion hat Beitrag und Word-Entwurf am 10. November 2026 KI-gestützt erstellt und mit den angegebenen Originalquellen abgeglichen. Die Bezeichnungen K1 und K2 sowie die Schichtübergabe sind fiktiv.