Themen aus dem Betrieb ableiten

Eine Liste mit Standardthemen ist ein Startpunkt. Besser ist es, Themen aus aktuellen Beobachtungen und Risiken zu wählen.

  • Mängel aus Sicherheitsbegehungen
  • offene Maßnahmen aus Gefährdungsbeurteilungen
  • Beinaheunfälle und Unfallursachen
  • neue Arbeitsmittel oder geänderte Abläufe
  • saisonale Risiken

Beispiele für Sicherheitskurzgespräch-Themen

Wähle pro Gespräch ein enges Thema und formuliere eine klare Kernaussage.

  • Stolperstellen und Ordnung am Arbeitsplatz
  • richtige Nutzung von PSA
  • sichere Nutzung von Leitern und Tritten
  • Gefahrstoffkennzeichnung und Betriebsanweisung
  • Verhalten bei Brand oder Evakuierung
  • Erste Hilfe und Meldewege
  • Hitze, Sonne, Glätte oder Dunkelheit
  • sichere Verkehrswege im Lager
  • Mängel sofort melden
  • Beinaheunfälle auswerten

Themen nach Zielgruppe trennen

Nicht jedes Thema passt für alle. Büro, Lager, Werkstatt, Außendienst, Reinigung, Baustelle oder Praxis brauchen unterschiedliche Kurzgespräche.

Eine zu allgemeine Themenliste führt dazu, dass Beschäftigte abschalten. Eine passende Auswahl zeigt dagegen direkt, welches Verhalten heute relevant ist.

Vom Thema zur Maßnahme

Ein gutes Sicherheitskurzgespräch endet nicht bei einer Erinnerung. Wenn ein Mangel sichtbar wird, sollte daraus eine Maßnahme entstehen.

  • Risiko kurz beschreiben
  • Schutzmaßnahme festlegen
  • verantwortliche Person benennen
  • Termin setzen
  • Rückmeldung beim nächsten Gespräch prüfen

Themen in ArbeitsschutzPilot planen

ArbeitsschutzPilot kann Themen aus Gefährdungsbeurteilungen, Begehungen oder Maßnahmen ableiten. So entsteht keine lose Liste, sondern ein nachvollziehbarer Prozess.

  • Thema erstellen
  • Zielgruppe zuweisen
  • Nachweis erfassen
  • offene Maßnahmen verfolgen
  • Wiederholung bei Bedarf planen